CLM tiene la tasa de incidencia de accidentes laborales "más baja de toda su historia"

Los datos en tasa de incidencia, es decir, el número de accidentes de trabajo por cada 100.000 trabajadores se ha reducido en un 5,7%, en accidentes leves, la de accidentes graves ha disminuido el 29,5% y la de mortales ha descendido el 34,7%.

Asimismo, la disminución también es extensible a términos absolutos, con una disminución del 13,6% en cuando a los accidentes en jornada mientras que los "in itinere" se han reducido el 6,9%. En cuanto a gravedad, bajan todos los tipos de accidentes, los leves disminuyen el 13,4%, los graves se reducen el 35,3% y los mortales caen en un 40%.

En relación con los mortales, se ha pasado de 25 accidentes mortales en el primer semestre de 2012, a los 10 ocurridos en 2013, lo que supone una disminución de 15 accidentes. En jornada de trabajo, se han producido 6 accidentes menos y en lo que respecta a los "in itinere" la reducción ha sido de 9 accidentes. De los 10 accidentes mortales producidos sólo 2 se deben a las deficiencias materiales de seguridad, 3 a "procesos no traumáticos" y los 5 restantes ligados a causa del tráfico.

Pese a esta evolución positiva, Casero ha indicado que en lo que respecta a la prevención de los accidentes laborales, "todo esfuerzo será poco mientras siga produciéndose un solo accidente de trabajo, por ello no hay que cejar en el esfuerzo de reducir la siniestralidad en ningún momento".

Para la consejera, "la seguridad y la salud laboral son objetivos prioritarios para el Gobierno Regional, y por ello no escatima ningún tipo de esfuerzo para su mejora a través de diversos programas para la prevención, el asesoramiento, la información y la formación en la materia".

Casero ha estimado que son fundamentales las acciones que la Consejería de Empleo y Economía está poniendo en marcha, como la línea de ayuda económica para los emprendedores con el fin de financiar la gestión preventiva en su empresa y la inversión, el Programa de "Trastornos músculo-esqueléticos" o el Programa de "Entidades locales" destinado a mejorar las condiciones de trabajo de los empleados públicos, entre otros.

Por último, Carmen Casero ha destacado que en la actualidad la Consejería de Empleo y Economía a través de la Dirección General de Relaciones Laborales, Seguridad y Salud Laboral y de la mano de los agentes sociales, está trabajando en la elaboración de un nuevo Acuerdo Estratégico dentro del marco de actuación de la futura Estrategia Nacional de Seguridad y Salud".