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DCLM.ES · Castilla-La Mancha · Sociedad

La "brecha salarial" entre hombres y mujeres todavía es del 20 por ciento en Castilla-La Mancha

El sindicato CCOO ha denunciado que la brecha salarial en Castilla-La Mancha --la diferencia entre lo que cobran hombres y mujeres-- es el 20 por ciento, hecho ante el que ha pedido al Gobierno regional y a los sindicatos que acorten las distancias entre los hombres y las mujeres.

06.03.2013

Sociedad en Castilla-La Mancha

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Así lo ha puesto de manifiesto la secretaria regional de Mujer de CCOO, Lola Castejón, la secretaria regional de Empleo del sindicato, Lola Santillana, y la responsable de Mujer de CCOO de Toledo, Maribel Arias, en la rueda de prensa en la que han presentado los actos que ha organizado para este viernes en toda la región con motivo del Día de la Mujer.

Según ha señalado Castejón, el sindicato quiere poner de manifiesto durante este día "13 decisiones para 13 brechas de género" mediante cuatro ejes: asegurar el empleo y protección social en igualdad, el equilibrio entre la vida laboral y social de las mujeres y de los hombres, la eliminación de la violencia de género y garantizar los derechos de las mujeres.

Respecto al primero de los ejes, Lola Santillana ha denunciado el "azote" que supone la crisis para las mujeres de Castilla-La Mancha, ya que de los 274.278 parados que hay en la región 142.920 son mujeres. Además, ha dicho que en 2012 la contratación a tiempo parcial fue de un 60 por ciento para las mujeres frente a un 40 por ciento de los hombres.

PRESTACIONES POR DESEMPLEO

Asimismo, ha indicado que de las casi 130.000 personas de la región que no tienen prestaciones por desempleo --y por tanto ningún ingreso a finales de mes-- el 63 por ciento son mujeres ."Tienen peores condiciones laborales, acaban antes de cobrar la prestación y el subsidio y tienen menos protección social, lo que repercutirá en sus pensiones", ha agregado.

En cuanto a la "brecha salarial", ha concretado que, según los datos nacionales, los hombres cobran en la región un salario medio bruto de 23.300 euros anuales mientras que las mujeres perciben 17.900, lo que supone --según ha añadido-- una diferencia del 20 por ciento.

Por todo ello, ha insistido en pedir al Gobierno regional que ponga en marcha medidas para paliar la "lacra" del desempleo en la región y que establezca medidas positivas para que las mujeres acorten las distancias con respecto a los hombres, así como que los empresarios abran las negociaciones de las mesas de los convenios colectivos para introducir claúsulas en igualdad de oportunidades.

VIDA LABORAL Y SOCIAL

En cuanto al equilibrio entre la vida laboral y social de las mujeres, el sindicato ha instado al Gobierno regional a que ponga en marcha el Plan de conciliación de vida laboral, familiar y personal, --el único del país--, y el Plan de Igualdad de la Junta por el que CCOO ha denunciado al Ejecutivo autonómico ante el Tribunal Superior de Justicia por incumplimiento.

En lo que respecta a la violencia de género, CCOO de Castilla-La Mancha ha vuelto a solicitado al TSJCM y al Instituto de la Mujer la creación de juzgados exclusivos de violencia sobre la mujer en cada provincia y la aplicación integral de la legislación en violencia contra las mujeres, y de la ley de igualdad en materia de prevención de acoso sexual y por razón de sexo en el trabajo.

Finalmente, el sindicato ha pedido garantizar los derechos de las mujeres en materia de salud sexual y reproductiva y desarrollar políticas de igualdad de oportunidades de trato para combatir la discriminación múltiple y la pobreza.

ACTOS DE CCOO ESTE VIERNES

Por último, Maribel Arias ha explicado que el sindicato celebrará este viernes en Albacete, a las 10.00 horas, unas Jornadas sobre 'La feminización de la pobreza y el impacto de género de las últimas reformas laborales y en materia de seguridad social', en el salón de actos de la Facultad de Farmacia en el Campus universitario.

En Ciudad Real se llevará a cabo este miércoles una charla-coloquio sobre 'La defensa, derechos e igualdad de la mujer, y sobre violencia de género', en la residencia universitaria 'Santo Tomás de Villanueva', y ya el viernes el sindicato se sumará a las concentraciones convocadas por instituciones y grupos políticos.

En Cuenca, este jueves --a las 17.30 horas-- habrá un café-tertulia sobre 'Cómo ser mujer y no tener que demostrar nada' en el Centro Joven y el viernes, a las 12.00 horas, concentraciones en la Plaza de España y lectura de manifiesto.

Ya en Guadalajara, a las 10.00 horas, habrá en la sede de CCOO una asamblea de delegados y delegadas sindicales y presentación del documental sobre como está afectando la crisis a las mujeres; mientras que en Toledo habrá a las 10.00 horas una asamblea informativa en la sede del sindicato y, tras ella, se levará a cabo una concentración a las 12.00 horas en Zocodover.

Por último, en Talavera de la Reina habrá el viernes, a las 19.00 horas, un acto público en la Plaza de San Francisco en el que se leerá un manifiesto y habrá una batucada.

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